Beter op werk moeten melden, om naar school te kunnen

14-02-2011 om 11:44 uur

Hallo allemaal,

Wie heeft hier ervaringen mee?
Ik woon zelfstandig en studeer HBO-V en heb een bijbaan in de zorg.
Op dit moment heb ik heel erg last van mijn astma en aan de prednison. Hierdoor moest ik mij ziekmelden op mijn werk, omdat lopen mij al teveel energie kost. Op mijn werk is een ziekteverzuimregeling dat je vervangend werk moet doen en dat je dus thuis niks anders mag doen. Want als je thuis iets kan doen, dan kun je ook werken...
Ik woon zelfstandig en moet dus bijvoorbeeld boodschappen doen (2 min. fietsen), maar dat mag dan ook niet. Verder kan ik wel een uurtje op school volhouden, maar dat mag ook niet.
Ik heb mij daarom beter moeten melden om wel dit soort dingen te kunnen doen. Vooral omdat ik wel moet bewegen, omdat ik anders als ik beter ben, geen conditie meer heb! Het probleem is alleen dat ik nu dus niet doorbetaald wordt...
Hoe doen jullie dat? Ik vind deze situatie een beetje belachelijk, ook al snap ik hun ook wel. Maar ik vind zitten wel heel anders, dan oppassen in een woonkamer waar je wel moet lopen.

Groetjes, Sissie

14-02-2011 om 15:20 uur

Het eigenlijke probleem is natuurlijk personeelstekort...  :X Ik weet hoe vervelend het is als er een zieke is, dan heb je 2x zoveel werk, want je kan niet tot de volgende dag wachten.
Want neej, wij laten de mensen niet opgedroogd in bed liggen  ^O^

Login of registreer om te reageren
14-02-2011 om 15:24 uur

Dat snap ik wel, maar aan half zieke personeelsleden hebben ze ook niet zoveel lijkt me, die kunnen toch ook niet goed hun werk verrichten?
Sterkte ermee

Login of registreer om te reageren
14-02-2011 om 16:36 uur

Ja want waar zou dan de grens getrokken moeten worden als je het zo zwart op wit gaat bekijken? Mensen kunnen ook psychisch last hebben of er zelfs ziek van zijn. Dan zou je je binnen op moeten sluiten... dat kan toch niet. :N

Login of registreer om te reageren
14-02-2011 om 16:57 uur

Er wordt steeds minder gekeken wat dat betreft. De werkgevers zijn hun goodwill onder de werknemers aan het verspelen met dit soort 'regels'.

Login of registreer om te reageren
14-02-2011 om 18:57 uur

Bij mij op het werk is de regel dat je beschikbaar bent, dus telefonisch (dus eventueel via een mobiele telefoon) verder ben je zelf verantwoordelijk om er voor te zorgen dat je er alles aan doet om zo snel mogelijk weer beter te worden...

Login of registreer om te reageren
15-02-2011 om 02:53 uur

Ik werk ook in de zorg en de laatste keer dat ik ziek was vanwege astma ben ik naar huis gestuurd.
Ik was 'gewoon' gaan werken en hoestte natuurlijk de longen uit mijn lijf (exacerbatie).
Op de operatiekamer werd ik door de operateur weggestuurd vanwege de hoest, daarna maar naar de huisarts...
Moest de hele dag door puffen, stomen en kreeg AB en prednison.
Toen ik vroeg hoe ik dat op mijn werk allemaal moest doen begon ze te lachen en stuurde ze me naar huis...
's Middags kreeg ik controle van de bedrijfsarts (telefonisch) en toen hij hoorde van de combinatie van al mijn puffers en de AB en prednison mocht ik voor de duur van de kuur niet werken.
In de zorg pik je toch al al die virusjes en bacterieen mee.
En ja, ik ben gewoon stukjes gaan wandelen of een keertje bij vrienden gaan eten (dat kost monder energie dan zelf koken en afwassen tenslotte).
En als je alleen woont moet je toch je huishouden ook draaiende houden?

Vraag anders zelf een gesprek aan met de BA, dan kun je er eens gaan praten en weet je meteen wat beter wat wel en niet kan.

Beterschap

Login of registreer om te reageren
05-03-2011 om 13:23 uur

Ik ben nog steeds niet herstelt en zal de ziektewet in moeten  ;( Vandaag en gister gewerkt (3 a 4 uur), maar dat is blijkbaar het domste zo ongeveer wat ik kon doen...

Wat kan ik het beste doen? Naar mijn huisarts gaan om op papier te krijgen dat ik wel een wandeling etc. kan maken/goed is? Of moet ik naar de arbo-arts gaan? Ik vind het zelf heel lastig om grenzen aan mij zelf te geven, wat ik wel en niet kan.

Login of registreer om te reageren